Unser Netzwerk besteht aus professionellen Executive Coaches, die sich auf den B2B- und B2C-Markt spezialisiert haben. Wir arbeiten weltweit in 14 Sprachen und geben Unternehmen die notwendigen Ressourcen und Werkzeuge an die Hand, damit ihre Führungskräfte selbstbewusst die Richtung vorgeben können.
Im Bretonischen bedeutet „Cap“ die Richtung,
die es einzuschlagen gilt; „Kelenn“ bedeutet „lehren“.
CapKelenn lehrt Sie,
in einer komplexen Welt wie dem Einzelhandel den Kurs vorzugeben,
und integriert ihn in die Bereiche Schulung und berufliche Entwicklung.
Es gibt zahlreiche unterschiedliche Wege, die zum Coaching führen. Der von Benoit begann auf einem bretonischen Markt, wo er mit 16 Jahren Blumenverkäufer war. Und genau dort liegt der Ursprung all dessen, was CapKelenn heute ausmacht.
Mit 24 Jahren leitete Benoit in Chile 12 Filialen und 80 Mitarbeiter. Mit 32 leitete er die 8.500 Kodak-Express-Filialen in Europa. Und mit 38, nachdem er sich ein Jahr lang durch professionelles Coaching und NLP* persönlich weiterentwickelt hatte, traf er die mutigste Entscheidung seines Lebens: Er gründete CapKelenn von Grund auf neu und verwandelte seine Frustrationen in eine Methode, die dank des mächtigsten Hebels überhaupt – der Führung – für mehr und bessere Verkäufe sorgt.
Benoit ist MCC-Coach (Master Certified Coach), hat einen Master-Abschluss in NLP und einen Executive MBA der IE Business School.
Benoit ist Marathonläufer (seine persönliche Bestzeit liegt unter 3 Stunden), internationaler Referent und dreisprachiger Autor. Er ist überzeugt davon, dass eine nachhaltige Leistung aus dem Zusammenspiel von Methode und Inspiration entsteht. Dies ist auch die Grundlage für den Ansatz von CapKelenn.
Viviane startete ihre berufliche Laufbahn in den Hörsälen für Internationales Marketing in London, bevor sie – noch recht jung – die Welt des Einzelhandels und Konsumgüter (FMCG) kennenlernte. Sie arbeitete zwanzig Jahre lang in leitender Funktion in multinationalen Unternehmen, was es ihr ermöglichte, genau zu verstehen, wie eine Marke tatsächlich den Endkunden erreicht.
Als Benoit, ihr Lebenspartner, während der spanischen Wirtschaftskrise von 2008 beschloss, CapKelenn zu gründen und nicht weiter als Führungskraft tätig zu sein, unterstützte Viviane ihn nicht nur, sondern sie stieg als Mitbegründerin in das Projekt ein und brachte genau das ein, was ein solches Vorhaben benötigte, um sich in der realen Welt zu behaupten und zu wachsen: Struktur.
Viviane bildete sich weiter und wurde PCC- und Team-Coach. Sie beschäftigte sich mit NLP und verlieh CapKelenn die nötige Stabilität und Flexibilität, um heute weltweit tätig zu sein. Sie ist dreisprachig und leitet heute die Unternehmensführung in operativer, pädagogischer und administrativer Hinsicht und sorgt auch dafür, dass die Methode weltweit funktioniert.
Sie betrachtet sich – kulturell gesehen – als Engländerin, mit einem französischen Pass und fühlt sich in Spanien zu Hause. In ihrer Freizeit treibt Viviane Sport, liest Krimis und verwöhnt ihre Kinder und ihren Hund.
ACC-zertifizierter Executive Coach (ICF) mit langjähriger Retail-Erfahrung. Er ist in der Schweiz, in Kanada, Frankreich und Italien tätig. In seiner Freizeit legt er täglich mehr als 8 km zu Fuß zurück.
ACC-zertifizierter Executive Coach (ICF), NLP-Practitioner, Experte für Teamcoaching und MBTI, mit besonderer Spezialisierung auf Familienunternehmen. In seiner Freizeit spielt er Geige.
Senior Coachin bei Newfield Consulting, zertifiziert in NLP und Teamcoaching sowie DISC-Expertin. Sprachen: Spanisch, Französisch und Englisch. Zwischen den Sitzungen treibt sie Spinning (Indoor-Cycling), um neue Energie zu tanken.
Gordana ist eine von der ICF zertifizierte Executive- und Team-Coachin (PCC) sowie NLP-Trainerin mit den Schwerpunkten Retail, Vertrieb und Personalwesen. Ihre Sprachen: Englisch, Serbisch, Kroatisch und Bosnisch. Bei ihrer Tätigkeit als Coachin und im Privatleben engagiert sie sich sehr für Menschen- und Tierrechte.
Transformational Executive Coach (PCC/ ICF), spezialisiert auf Positiver Psychologie, Personalstrategie und Führung. Ihre Sprachen: Japanisch und Englisch. Ihre große Leidenschaft sind Reisen.
Sie ist PCC-zertifizierte Executive-Coach (ICF), NLP-Expertin und COF-zertifiziert und hat ein besonderes Gespür für interkulturelle Aspekte. Ihre Arbeitssprachen sind Französisch, Englisch und Deutsch und sie ist von Psychologie fasziniert.
PCC-zertifizierte Executive-Coach (ICF), NLP-Trainerin, Agile Coach und DISC-zertifiziert, mit Erfahrung im Vertriebsteam-Management und im Gastgewerbe. Beim Lesen tankt sie neue Energie.
Executive Coach (PCC) nach ICF-Standard, Gallup Strength Coach und Team Coach. Sie arbeitet auf Mandarin und Englisch. Beim Rudern lernt sie jeden Tag, wie wichtig es ist, im Gleichklang und gemeinsam voranzukommen.
Carole ist Expertin für gewaltfreie Kommunikation. Ihre Arbeitssprachen sind Französisch, Englisch und Tschechisch. Yoga hilft ihr, sich im Hier und Jetzt zu verankern.
Executive-Coachin und spezialisiert auf den Luxusgütersektor. Sie verfügt über außergewöhnliche Sprachkenntnisse in Portugiesisch, Englisch, Spanisch, Französisch und Deutsch. Sie geht regelmäßig ins Fitnessstudio.
Zertifizierter Executive Coach für Clean Coaching. Arbeitssprachen: Französisch und Englisch. Die Fotografie ist seine persönliche Art, die Welt zu betrachten.
Er ist zertifizierter Executive Coach für NLP, positive Psychologie und Emotionscoaching. Seine Arbeitssprachen sind: Französisch und Englisch. Das Theater ist seine große Leidenschaft.
Sarah ist ACC-zertifizierte Executive-Coachin (ICF) und sie arbeitet auf Französisch, Englisch, Italienisch und Schweizerdeutsch. Ihr Hobby ist Wandern.
Andy ist Gallup Strength Coach. Er arbeitet auf Koreanisch und Englisch und ist von Technologie fasziniert.
Er ist professioneller Coach und PCM-Trainer und hält seine Vorträge auf Französisch. Er ist privat und beruflich ein sehr neugieriger Mensch.
Executive Coachin, Team Coachin und NLP-Expertin mit einer Zertifizierung in Situational Leadership. Ihre Arbeitssprachen sind Deutsch, Französisch und Englisch und in ihrer Freizeit entspannt sie sich beim Malen mit Ölfarben.
ACC (ICF) und CPCC-zertifizierter Executive Coach mit einer Ausbildung im Bereich der positiven Intelligenz. Arbeitssprachen: Französisch und Spanisch. In seiner Freizeit fährt er gerne Fahrrad oder ist mit dem Rucksack unterwegs.
Sie ist Expertin für Vertriebsstrategie, Teammanagement und Retail und arbeitet auf Chinesisch und Englisch. Ihr großes Interesse gilt Wandern und der Kultur.
Jean ist ein von der HEC Paris zertifizierter Executive Coach und arbeitet auf Französisch und Englisch. In seiner Freizeit segelt er für sein Leben gern.
Die nächste Generation steht schon bereit. Adrien, der Sohn von Viviane und Benoît, ist zu CapKelenn gestoßen, nachdem er mehrere Jahre im Einzelhandel und in der Tech-Branche in Dublin als B2B-SDR tätig war und ein Jahr lang per Anhalter um die Welt gereist ist.
Es ist genau dieser Elan, auf Menschen zuzugehen, bevor man etwas aufbaut, der ausschlaggebend ist. Er ist ebenfalls dreisprachig und heute verantwortlich für die geschäftliche Entwicklung von CapKelenn. Gleichzeitig lässt er sich zum Coach ausbilden – mit derselben Überzeugung, die seine Eltern dazu gebracht hat, das Unternehmen zu gründen, und zwar, dass man menschliche Führungsqualitäten hauptsächlich in der Praxis erlernt.
Ksenia Lazaryan, ACC-Coachin und MBTI-Expertin, ist in den Unternehmen für die Umsetzung der von CapKelenn propagierten Serviceexzellenz verantwortlich.
Dies geschieht mit derselben Liebe zum Detail, die sie bereits in der Luxushotellerie unter Beweis gestellt hat. Sie arbeitet auf Englisch, Französisch und Spanisch und ist von Technologie fasziniert.
CapKelenn ist ein global und auf die Transformation der kommerziellen Führung ausgerichtetes Familienunternehmen und Boutique Company. Wir sind keine Beratungsfirma, Coaching-Agentur oder E-Learning-Plattform. CapKelenn besteht aus Fachleuten, die selbst im Vertrieb tätig waren, Teams geleitet und den Druck von KPIs kennen, bevor sie sich als Executive Coaches zertifizieren ließen. Diese doppelte Qualifizierung in operativer und menschlicher Hinsicht trägt auch maßgeblich zum Erfolg unserer Methode bei – im Gegensatz zu vielen anderen. Wir wenden unsere eigene, ICF-zertifizierte Methodik, die Sie, mithilfe emotionaler Intelligenz, methodischer Stringenz sowie echter Begleitung in der Praxis bei der Ausbildung von Manager-Coaches nachhaltig unterstützt.
No es necesario elegir entre tener un buen carácter y alcanzar el éxito; el éxito se basa en relaciones duraderas y de confianza. De ahí nace la pasión que nos impulsa. Creemos en el poder de ese espacio invisible de 1,40 metros que existe entre dos personas. Nos miramos a los ojos; nunca mentimos. No somos perfectos, pero siempre aspiramos a la excelencia.
Egal ob Sie Ihr B2B-Vertriebsteam ausbauen oder ein Filialnetz umgestalten möchten – in unserer Community gibt es einen Coach, der Ihren Markt, Sprache und Herausforderungen bereits aus eigener Erfahrung bestens kennt.
Muttersprachliche Coaches aus Japan, die in der raffiniertesten und anspruchsvollsten Dienstleistungskultur der Welt ausgebildet worden sind.
Wir sind auf Deutsch für die B2B-Teams und Vertriebsnetze im anspruchsvollsten Industriemarkt Europas tätig.
Greifen Sie auf die Dienste von Coaches für europäisches Portugiesisch zurück, die über fundierte Kenntnisse des iberischen und brasilianischen Marktes verfügen.
Hauptsitz von CapKelenn und Ausgangspunkt für die auf der gesamten Iberischen Halbinsel sowie in Lateinamerika angewandten Programme.
Unsere muttersprachlichen französischen Coaches sind bestens mit den Bereichen Luxus, Kosmetik und französischer Einzelhandel vertraut.
Coaches, die auf die bekannten italienischen Branchen spezialisiert sind und in denen die Verkaufskultur Teil der kulturellen Marken-DNA ist.
Schulungen auf Arabisch und Englisch für die boomenden Luxus- und Premium-Retailmärkte im Nahen Osten.
Koreanischsprachige Coaches, die auf diesen Markt spezialisiert sind, der sich durch Innovationsfreude, Kundenerlebnis sowie Liebe zum Detail auszeichnet.
Zweisprachige Coaches (Kantonesisch und Englisch) für die Luxus- und Retail-Branche im Finanzzentrum Asiens.
Zweisprachige und multikulturelle Coaches für den wettbewerbsintensivsten Verbrauchermarkt der Welt.
Schulungen auf Mandarin für Teams, die in einem der komplexesten und dynamischsten Märkte der Welt tätig sind.
Einsatzzentrale für spanischsprachige Programme in ganz Lateinamerika mit Fokus auf fundierten Kenntnissen der lokalen Kultur.
Lass uns dich dabei begleiten, diesen Schritt zu wagen, dein Humankapital zu fördern und die unmittelbare Wirkung unserer Methode auf dein Unternehmen zu entdecken.
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