SMCP

Chez SMCP, CapKelenn a certifié 137 directeurs régionaux et commerciaux à deux niveaux de Sales & Retail Coaching (français, anglais et allemand), en combinant formation, conférence lors de la convention annuelle du groupe et activités de team building.

Sandro, Maje, Claudie Pierlot

  • 137 managers certifiés — Directeurs Commerciaux et Directeurs Régionaux, de Sandro, Maje, Claudie Pierlot et Fursac.
  • Double niveau — Certification Sales & Retail Coaching – Core 1 et, pour les Directeurs Commerciaux, niveau Expert 2
  • Convention annuelle — conférence motivationnelle donnée lors de la convention annuelle du groupe
  • Team Building — sessions de cohésion d’équipe intégrées au programme

Chez SMCP, CapKelenn a certifié 137 directeurs régionaux et commerciaux sur deux niveaux de Sales & Retail Coaching (FR, ANG, ALL), combinant formation, conférence lors de la convention annuelle du groupe et team building.

“Nous sommes très fiers de nos Directeurs Commerciaux et Directeurs Régionaux d’avoir obtenu leur certification en Retail Coaching. Nous remercions chaleureusement toute l’équipe CapKelenn pour son accompagnement de grande qualité.”

— Hélène Saladin, Retail Training Manager France/Europe, SMCP (témoignage LinkedIn)

Exemples de réussite Connexes

Pandora

Pandora a choisi CapKelenn pour trois raisons : un partenaire qui comprenne véritablement l’univers du retail et adapte les contenus à la réalité de ses boutiques ; un partenaire international, capable de former cinq formateurs issus de trois pays en combinant une session commune en espagnol avec un coaching individuel dans la langue maternelle de chacun ; et le niveau d’exigence le plus élevé possible, garanti par l’accréditation ICF.
Logo de Aristocrazy

Aristocrazy

Il y a quatre ans, Aristocrazy a opéré une transformation culturelle en restructurant son réseau retail par zones régionales, afin d’accompagner plus étroitement ses directrices de magasin et de constituer des équipes d’excellence tournées vers la croissance des ventes.

Tendam

Pour Ramón Amorós, Directeur des Ressources Humaines du Groupe Cortefiel, le défi était clair : redonner au vendeur sa place d’«âme de l’entreprise», plutôt que de ne s’en souvenir que lorsque les chiffres ne suivent pas.
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Profesional con efecto multiplicador sobre el equipo e impacto profundo sobre los resultados

ZEGNA

Brunello Cucinelli

Van Cleef & Arpels

Louis Vuitton

Gucci

Logo de Loewe

LOEWE

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Profesional con efecto multiplicador sobre el equipo e impacto profundo sobre los resultados

Roche Bobois

Porcelanosa

Schmidt

BigMat

Logo de Castorama

Castorama

Logo de Leroy Merlin

Leroy Merlin

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Profesional con efecto multiplicador sobre el equipo e impacto profundo sobre los resultados

Logo de Intermarché

Intermarché

McDonald’s

Logo de Cencosud

Cencosud

Logo de La Sirena

La Sirena

Logo de Ginos Ristorante

Ginos

Logo de Castilla Termal Hoteles

Castilla Termal

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Profesional con efecto multiplicador sobre el equipo e impacto profundo sobre los resultados

Avril

Sephora

Alain Afflelou

Logo de Yves Rocher

Yves Rocher

Logo de L'Occitane en Provence

L’Occitane

Logo de Bottega Verde

Bottega Verde

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Profesional con efecto multiplicador sobre el equipo e impacto profundo sobre los resultados

CashConverters

METRO

Compass

Logo de El Corte Inglés

El Corte Inglés

Makro

Logo de Merck

Merck

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Profesional con efecto multiplicador sobre el equipo e impacto profundo sobre los resultados

Pandora

Logo de Zara

Zara

Lacoste

Logo de Women'secret

Women’secret

Sandro

Claudie Pierlot

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Profesional con efecto multiplicador sobre el equipo e impacto profundo sobre los resultados

Logo de Orange

Orange

SFR

Logo de Worten

Worten

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Profesional con efecto multiplicador sobre el equipo e impacto profundo sobre los resultados

Fiat

Alfa Romeo

Iveco

Logo de Jeep

Jeep

Logo de Dafy

Dafy