Aprender a desarrollar las competencias colectivas e individuales de su equipo y a que estos empatizen con sus clientes son algunos de los objetivos que los supervisores consiguen gracias a la formación y método Retail coaching de Capkelenn.
La formación para directivos revisa las bases del management y permite que estos adquieran habilidades de comunicación efectiva y un estilo claro para las reuniones que hace que sus mensajes de motivación lleguen de forma clara al equipo de ventas.
Aplicar en los vendedores a su cargo las formas de coaching con PNL adquiridas durante su formación es otro de los objetivos que se consiguen gracias a la formación para directivos de empresas Retail así como a desarrollar la visión de la organización y crear metas de futuro comunes.